近年來，安徽省在推動經濟高質量發展的同時，持續關注靈活就業市場建設，特別是針對大學生和社會人員的兼職就業服務。省人力資源和社會保障廳近日發布數據，截至今年第三季度，全省通過線上線下平臺注冊的兼職人員已突破120萬人次，較去年同期增長18%。

為保障兼職人員合法權益，安徽省多部門聯合開展專項整治行動，重點打擊虛假招聘、拖欠薪酬等違法違規行為。截至目前，已查處違規中介機構37家，為勞動者追回欠薪超過600萬元。同時，安徽省在全國率先推出‘兼職就業服務指南’，明確用人單位必須簽訂書面協議、按規定支付報酬等義務。

在高校聚集的合肥、蕪湖等地，人社部門與高校合作建立‘校園兼職服務中心’，提供崗位審核、法律咨詢等一站式服務。安徽大學學生小李表示：‘通過學校認證的平臺找家教工作，報酬按時發放，再也不用擔心被騙了。’

值得一提的是，安徽省還積極發展‘互聯網+兼職’新模式。本土企業開發的‘皖兼通’平臺已匯集餐飲、零售、教育等行業的合規崗位8萬余個，運用區塊鏈技術建立信用體系，實現用工全過程可追溯。

省人社廳相關負責人表示，下一步將進一步完善兼職勞動權益保障機制，推動建立靈活就業人員職業傷害保障制度，讓兼職就業成為穩定就業市場的重要補充力量。